Blog Me I’m famous

Quelques mots sur Seesmic

// October 12th, 2007 // No Comments » // Blogs, Web 2.0

La nouvelle expérience du blogueur le plus lu de France : Loïc Le Meur ! Le serial-entrepreneur revient avec une nouvelle idée, que Michael Arrington de Techcrunch décrit comme un “Twitter vidéo”.

Seesmic est un site, une plateforme de blogging ou l’on poste et partage des vidéos… les images et le son provenant de webcams. Une vraie évolution et un croisement entre partage, twiterisme aigu et vidéo… Voilà on a les 3 tendances du moment réunies sur une plateforme, alors… succès assuré?

Facebook lance (enfin) une organisation de ses contacts

// October 2nd, 2007 // No Comments » // Blogs, Emploi, Web 2.0

Un outil se voulant un réseau complet pour relations amicales, familiales et professionnelles nécessitait une plus grande précision dans l’organisation de ses contacts. C’est maintenant une réalité en ayant la possibilité de classer les amis par groupes et contrôler le flux d’informations en fonction du type d’amis. Au vu de la popularité qu’a connu Facebook, il est vrai, comme le précise Ouriel sur son blog TechCrunch FR, que la notion d’amis était devenue toute relative…

Le blogging pour les seniors

// October 2nd, 2007 // No Comments » // Blogs

Après avoir démarché la cible la plus simple à atteindre, les ados et les early adopters, voici maintenant le tour des seniors. Le projet ActivAge, a mis en ligne au printemps dernier un site qui leur est propre : ViaFamilia (oui… les clichés on la vie dure). A noter la forte empathie des nouveaux services technos à destination des seniors qui va prendre un réel essor ces prochains mois…
Bref… ma grand-mère est une blogueuse.

Source : Netéconomie (26 septembre 2007) 

MySpace s’apprêterait à lancer un service dl’IPTV

// July 26th, 2007 // No Comments » // Blogs, Général, Marketing

MySpace devrait lancer très prochainement un service IPTV, selon le site News Blaze. Le réseau social chercherait ainsi à diffuser des contenus vidéo exclusifs, parmi lesquels des séries. MySpace aurait déjà noué plusieurs accords, notamment avec les producteurs de la série américaine “My So Called Life” pour produire une série sur les déboires d’adulescents américains. Chaque épisode aurait déjà été payé 400.000 dollars. La filiale de News Corp a refusé de commenter l’information.

Ceci est une nouvelle d’autant plus importante au vu du succès grandissant des nouveaux services d’IPTV. MySpace s’attaque aux médias traditionnels et quelque chose me dit que ce n’est pas terminé !

Source : Journal Du Net 

Le guide de création de crédibilité d’un site Web de Standford

// July 4th, 2007 // No Comments » // Blogs, E-Commerce, Référencement

Le Standford web credibility research, qui fait parti du Stanford University Persuasive Technology Lab, vien de mettre en ligne son Stanford Guidelines for Web Credibility. En voici une traduction libre, à méditer, surtout si vous avez un faible taux de conversation. La réponse, pas facile à déterminer, peut être liée à un manque de crédibilité de votre site!

1. Rendez facile les vérifications quant à la véracité de l’information (par des hyperliens vers des tiers qui confirment vos infos).
2. Démontrez qu’il y a une réelle organisation derrière votre site (en fournissant l’adresse physique par exemple).
3. Soulignez l’expertise de votre firme, de ses produits et services (en fournissant le nom des organisations de prestiges auxquelles vous appartenez ou en citant les prix et accréditations que vous avez obtenus par exemple).
4. Montrez que des gens honnêtes et de confiance sont derrières vous (faite une section bio des employés et décrire leurs passe-temps ou ajouter une touche personnelle avec la famille).
5. Rendez vos informations de contact très clair et facile d’accès.
6. Faites un site qui a l’air professionnel ou qui est approprié pour vos objectifs (faites attention au design, à la typo, à la constance des contenus, aux images, etc.).
7. Rendez votre site facile à utiliser et surtout utile. Ne pensez pas qu’à vous, mais surtout aux utilisateurs.
8. Mettez votre site à jour fréquemment.
9. Soyez parcimonieux avec le contenu promotionnel.
10. Évitez les erreurs le plus possible.

L’impact des outils du web social

// May 31st, 2007 // 1 Comment » // Blogs, Emploi, Jeu en ligne, Marketing

Elisabeth Lane Lawley (qui dirige le Lab for Social Computing) sur les nouveaux outils sociaux en ligne et les différents domaines d’application :

• Un blog est un outil qui permet d’interagir, de dialoguer avec des individus au sein d’organisations (notion forte de proximité)
• Les photos sont essentielles pour animer les profils des membres de réseaux sociaux
  • LinkedIn se spécialise sur l’environnement professionnel => pas de photo, uniquement un CV
  • FaceBook est plus positionné sur l’environnement social => utilisation de photo + partage de photos
• Une démonstration très intéressante de del.icio.us et de la recherche sociale (il faut que je m’y remette)
  • Dis moi ce qu’il y a dans tes favoris et je te dirais qui tu es
  • IBM utilise un outil maison en interne (Dogear) pour faire de l‘Enterprise Social Bookmark
• Nous assistons à un renouveau des wikis avec des interfaces beaucoup plus conviviales (SocialText, JotSpot, WetPaint) et plus intuitives (WriteBoard)
• World of Warcraft permet d’apprendre à s’intégrer dans un groupe, à trouver sa place et à apprendre à collaborer
  • à ce sujet, elle dirige une guilde qui est exclusivement composée de professeurs d’université et de chercheurs (son personnage est un à prêtre niveau 70 !)
  • selon elle, on en apprend plus en 1 H de jeux qu’en une année de conversation
• Twitter est un pont entre les mondes hors et en ligne
  • ce service offre un niveau de présence très supérieur aux autres outils sociaux (présence pervasive, latente)
  • à voir : le flux Twitter de la BBC
• Moo un service pour imprimer des mini-cartes de visite qui exploitent les photos de FlickR (exporter le web social d’un individu dans le monde tangible – hors-ligne)
• Etsy est une plateforme d’artisanat social très intéressante (dont Fred Cavazza a déjà parlé ici : Etsy = eBay 2.0 ?)
  • chaque objet a une histoire et un créateur (tangible artifacts)
  • ils matérialisent la compétence d’un individu
• Deux livres à lire : Wikinomics, The Wisdom of Crowd

Usage et adoption des wikis en entreprise

// May 31st, 2007 // No Comments » // Blogs

Par Sébastien Paquet (SocialText)

• Les wikis sont particulièrement efficaces dans une configuration extranet (ouvert aux partenaires, prestataires et clients)
  • ils remplacent les échanges d’email
  • ils centralisent l’information et permettent de faire de la co-création (de l’édition conjointe)
• Cas d’étude très intéressant sur la Dredsner Bank :
  • ils utilisaient déjà les blogs, SharePoint et les chats
  • c’était à l’origine un wiki dédié au département IT
  • déploiement par vague (selon les services et départements)
  • chaque wiki est « pré-peuplé » par un leader + propagation de bouches à oreilles (sur plusieurs mois)
  • plusieurs exemples d’utilisation probants : gestion des réunions (liste des participants, ordre du jour, compte-rendu), édition collaborative
  • près de 2.500 utilisateurs
  • avantage perçu : rendre visible les collaborateurs (un outil de marketing personnel)
• Nous allons vers des organisations wikifiées, c’est une nouvelle révolution de la gestion de l’information en entreprise (après la messagerie)
• On peut distinguer 4 rôles-types :
  • l’architecte qui créé les pages et les hubs
  • le jardinier qui réorganise et limite les doublons
  • les semeurs qui corrigent et tissent des liens
  • les consommateurs qui lisent le wiki (et c’est déjà bien !)
• L’adoption doit venir du bas (équipes projet) et du haut (soutien de la direction)
  • il faut trouver au sein de l’organigramme des utilisateurs-clés (évangélistes)
  • les manageurs doivent donner l’exemple
• Wikipedia a fait énormément de bien pour vulgariser la conception et dédiaboliser les wikis en entreprise (vis-à-vis de la sécurité et de la pertinence)
• Il n’y a pas d’opposition (une petite équipe d’experts vs. La sagesse des foules) dans le monde de l’entreprise. Le un modèle gagnant c’est une petite équipe d’experts (qui rédige les premières versions) et la sagesse des foules (qui corrigent, annotent, complètent, mettent à jour…)
• La syntaxe des wikis peut en freiner l’adoption, il faut idéalement proposer deux modes d’édition (syntaxe et rich text)